Les raisons de nous rejoindre
- 1098 heures de formation dispensées en 2022
- Des horaires de travail maitrisés
- 89% des salariées en CDI
- 100% des salariés ont choisi leur temps de travail
- Le développement de l'association basé sur :
• la qualité de vie au travail
• l'adéquation entre vie privée et vie professionnelle
- Une attention particulière apportée à :
• la politique d'intégration des nouveaux entrants
• la qualité des relations partenariales
• la politique de développement des compétences et des parcours professionnels
Actualité
Auxiliaire de vie sociale (H/F) CDI à temps complet >>Poste à pourvoir immédiatement
Lire la suiteTechnicien-ne en Intervention Sociale et Familiale(H/F) CDI à temps complet >>Poste à pourvoir immédiatement
Lire la suiteCampagne de Valorisation des métiers d'Aide à Domicile
Lire la suite[Retour sur] le Serious Game "Mission Capital Santé" proposé à nos salariés
Lire la suiteOFFREZ UNE BOITE CADEAU : un petit geste, un grand Noël pour nos familles nombreuses et personnes isolées
Lire la suiteJob d'été étudiant - CDD Aide à domicile, Saint-Brieuc (22)
Lire la suite[Retour sur] La journée des salariées du 15 juin 2023
Lire la suiteDomicile Action Armor engagé pour la sécurité de ses salariées sur la route !
Lire la suiteJeudi 1er décembre 2022 : Portes Ouvertes de Domicile Action Armor
Lire la suite[Retour sur] la conférence autour du pouvoir d'agir et de l'innovation sociale
Lire la suiteCONFÉRENCE : Enfance, handicap, autonomie : pouvoir d’agir et innovation sociale
Lire la suiteTISF (H/F)- CDI Guingamp
Lire la suite